Betriebliches Mentoring

Erfolgreiche Betriebe bringen die Mitarbeitenden dazu, ihr eigenes Potenzial zu erkennen, zu leben und zu entwickeln. Das Gefühl, nur noch zu funktionieren, fremdbestimmt, ausgelaugt, am fremden Platz und demotiviert zu sein, kann ohmächtig machen. Ein Ausweg ist oft der innere Rückzug oder die innere Kündigung. Das bringt jedoch weder Mitarbeitende noch Betriebe weiter.

Meine Angebote leisten einen wichtigen Beitrag zum Wohlbefinden und zur Erhaltung/Steigerung von Motivation aller Mitarbeitenden, zum besseren Arbeits- und Betriebsergebnis und installieren eine Kultur des Fortschritts und des Vertrauens.

Konkret heisst das:

Ich freue mich auf unsere erste persönliche Begegnung.

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